Por: Asiaraf Serulle
“El respeto nos guía, el trabajo en equipo nos impulsa, el liderazgo nos define.”
La gente está cansada. Cansada de promesas que no se cumplen, de peleas constantes y de una política que muchas veces parece lejana a su realidad diaria.
La política pierde su valor cuando se desconecta de la gente. Cuando se convierte en discusiones sin sentido, chismes o provocaciones, deja de ser una herramienta para mejorar la vida de las personas y pasa a ser motivo de cansancio y desconfianza.
Hoy, la gente enfrenta problemas reales: el alto costo de la vida, la falta de oportunidades, la inseguridad y la necesidad de mejores servicios. Frente a esa realidad, se esperan soluciones, trabajo serio y dirigentes que escuchen. Sin embargo, con frecuencia, la política se queda atrapada en peleas internas, intereses personales y conflictos que no aportan nada al bienestar común.
La política no debe ser una competencia de egos. Cuando los intereses individuales se colocan por encima del trabajo en equipo, se debilitan los proyectos colectivos y se pierde el rumbo. Cuando un dirigente escucha más a su grupo que a la madre que no llega a fin de mes con lo necesario para cubrir sus necesidades, algo está fallando.
Servir al pueblo requiere humildad, compromiso y la capacidad de trabajar juntos, aun con diferencias.
Muchos dirán que hablar de una política distinta es irreal, que en países como el nuestro eso no funciona. Esa forma de pensar es comprensible, porque durante años se nos ha mostrado una política basada en la confrontación y el desencanto. Pero no se trata de soñar, sino de cambiar la manera de pensar. Ningún país mejora resignándose a que las cosas no pueden hacerse mejor.
Una política más humana, consciente y coherente no es una idea ingenua; es una necesidad frente a los retos nacionales y mundiales que enfrentamos. Solo con una ciudadanía informada, organizada y comprometida se pueden enfrentar las dificultades económicas, sociales y de seguridad que afectan nuestro presente y nuestro futuro.
Por eso, la formación política y el contacto directo con la comunidad son fundamentales. Conocer los problemas de cerca, caminar los barrios, escuchar a la gente y entender su realidad permite construir propuestas que tengan sentido.
También es importante reconocer que las malas prácticas dentro de los equipos políticos no afectan solo a quienes las provocan. Cuando se normalizan la incoherencia, la falta de respeto y los conflictos internos, todo el proyecto se debilita, generando desánimo y alejamiento.
El país no necesita más gritos, necesita más compromiso. La política no cambia al país cuando se usa para dividir, cambia cuando se usa para servir.
